Peter (1963) is bestuurder en partner bij BING en geeft leiding aan de BING-organisatie en -opdrachten. In 1991 voltooide hij de opleiding tot registeraccountant. Zijn ervaring is ruim en breed. Adviseren is een tweede natuur geworden. Hij is vanaf de start verbonden aan BING. Daarvoor was hij werkzaam bij de Belastingdienst en als forensisch accountant bij een van de grote kantoren. Het leiden van onderzoeken of adviesopdrachten rond integriteit, fraude, risicobeheersing, bestuurlijk-juridische kwesties en omgangsvormen doet hij met passie en een grote betrokkenheid, maar bovenal gedegen.
Christiaan (1971, drs.) is partner bij BING en gespecialiseerd in het doen van onderzoek naar integriteitsschendingen. Het speuren naar misstanden heeft Christiaan altijd al geïnteresseerd. Bij BING heeft hij veel onderzoeken verricht. Na afronding van zijn studie Bestuurskunde in Leiden en een tussenstop in Brussel bij een internationale organisatie (EULEC), volgde hij de opleiding tot inspecteur aan de Nederlandse Politieacademie in Apeldoorn. Bij de politie was Christiaan onder meer werkzaam bij de politie Amsterdam en de Nationale Recherche. Daarnaast heeft hij gewerkt als onderzoeksjournalist bij zowel televisie als krant. Over zijn werk schreef Christiaan het boekje De zwerende wethouder en andere verhalen.
Dide Toonen LLM (1989) is in haar werkzaamheden gedreven door haar gevoel voor rechtvaardigheid en haar interesse in de relatie tussen recht en moraliteit en het vinden van een juiste balans daartussen. Zij doet graag onderzoek, waarbij zij het een uitdaging vindt de waarheid boven tafel te krijgen. Binnen BING is Dide het aanspreekpunt voor Helpdesk en Vertrouwenspersoonswerk.
Dide heeft Nederlands Recht (specialisatie Strafrecht & Criminologie) gestudeerd aan de Rijksuniversiteit Groningen. Naast haar studie, heeft zij twee strafrechtelijk georiënteerde stages gelopen en is zij vervolgens werkzaam geweest als jurist bij een arbeidsrechtelijk advocatenkantoor en als medewerker Bezwaar bij een bestuursorgaan.
Peter (1985, LLM MA) is gespecialiseerd in bestuurlijk-juridische vraagstukken en houdt zich bezig met onderzoeken integriteit en ongewenste omgangsvormen in brede zin. Daarnaast verzorgt hij training en advies rondom bestuurlijke integriteit en morele oordeelsvorming en coördineert hij risicoanalyses (‘screenings’). Zijn brede belangstelling voor maatschappij en cultuur met een politieke dimensie resulteerde na afronding van zijn studie Rechtsgeleerdheid (Notarieel Recht, cum laude) in de opleiding Bestuur- en Organisatiewetenschappen (richting bestuur en beleid), allebei aan de Universiteit Utrecht.
Hella (1963, drs.) werkt aan preventie, de bewustwording, het inzicht en de motivatie om zorgvuldige afwegingen te maken en integer te handelen. Hella studeerde filosofie en behoorde tot de pioniersgroep die in Nederland de Socratische Gespreksmethodiek ontwikkelde. In 2003 is zij door het European Institute Business Ethics van Nijenrode University gecertificeerd om trainingen Morele oordeelvorming te geven. Sindsdien verzorgt zij deze trainingen ook voor overheidsorganisaties en openbaar bestuur. Zij houdt graag de vraag naar ethisch verantwoord handelen scherp middels (socratische) beraad over integriteit in de praktijk van alledag en bij lastige besluitvorming. Daarnaast adviseert zij op het gebied van managen van integriteit.
Bart de Jong (1983, mr. drs.) is een ervaren onderzoeker en adviseur. Hij houdt zich bezig met integriteitsonderzoeken en hij adviseert opdrachtgevers over hun integriteitsbeleid. Van huis uit is Bart criminoloog en strafrechtjurist. Bart heeft vanuit zijn vorige werkkring veel ervaring als onderzoeker, adviseur en trainer binnen de sectoren (jeugd)zorg en veiligheid (criminaliteitspreventie).
Bart verricht gedegen onderzoek met grote betrokkenheid en nieuwsgierigheid. Als trainer kan hij als ingewikkeld ervaren materie terugbrengen tot de essentie en dat op een interactieve en laagdrempelige manier brengen.
Naast adviseur bij BING is hij commissielid bij de Klachtencommissie Jeugdzorg Zuid-Holland, waar cliënten van verschillende jeugdzorgaanbieders in de regio Zuid-Holland terecht kunnen met klachten over verleende zorg en bejegening.
Floortje (1991, MA) heeft als ethicus aandacht voor wat mensen drijft en is specifiek geïnteresseerd in de spanning tussen wetten, regels en moraliteit. Zij is nieuwsgierig en toegewijd in haar rol als onderzoeker en vindt het waardevol om kwesties te benaderen vanuit verschillende perspectieven. Daarin stelt zij zich onbevangen op en is zij scherp op eventuele aannames en vooroordelen.
Tevens houdt Floortje zich bezig met de ontwikkeling van de nieuwe edities van de serious game Reflect, waarbij zij zichzelf uitdaagt om andere werkomgevingen zo goed mogelijk te verkennen en de meest lastige integriteitsdilemma’s bloot te leggen. Voordat zij bij BING aan de slag ging studeerde zij Europese Studies in Amsterdam en Parijs. Vervolgens behaalde zij een master Applied Ethics aan de Universiteit Utrecht, waar zij zich heeft verdiept in integriteit als onderzoeksgebied.
Emile (1958, prof. dr.) heeft bijzondere belangstelling voor de factoren die ertoe leiden dat mensen ongewenst gedrag vertonen. Na verschillende functies te hebben vervuld als politieofficier en als directeur in de zakelijke dienstverlening, was hij een van de oprichters van BING in 2004. Hij krijgt energie van het in samenspraak met bestuurders en managers oplossen van problemen in hun organisaties en is een veelzijdig onderzoeker. Hij is werkzaam als lector bij de Juridische Hogeschool Avans-Fontys en als hoogleraar Criminologie bij de Open Universiteit. Voor bijzondere opdrachten is hij via BING inzetbaar.
Berber Wierstra MSc/MA (1991) is bestuurskundige en historicus. In haar werk wordt ze gedreven door de vraag hoe we publieke organisaties beter kunnen laten (samen)werken. Altijd met de insteek dat wanneer een individu goed functioneert, dit zijn weerslag heeft op de groep of het team en daarmee de organisatie en uiteindelijk de samenleving.
Berber heeft Geschiedenis van Internationale Betrekkingen en European Public Administration gestudeerd. Ze werkte eerder bij verschillende gemeenten als trainee, projectleider en beleidsadviseur.
Francis (1964) vervult een spilfunctie als officemanager van BING en haar werkzaamheden zijn zeer uiteenlopend. Zij heeft na haar opleiding aan het TIO in Hengelo een brede ervaring opgedaan in het officemanagement van diverse organisaties. Op woensdag en donderdag werkt zij voor BING.
Marlous (1982) vervult de functie van officemanager van BING op maandag, dinsdag en vrijdag. Zij heeft na haar opleiding directiesecretaresse / management assistente diverse praktijkgerichte studies gedaan. Daarnaast heeft zij ruime ervaring opgedaan als directiesecretaresse en officemanager.
Henk (1955) is een breed georiënteerde beleidsadviseur, ervaren trainer in integriteitstrajecten en drijvende kracht achter verbeteringen.
Henk heeft een bestuurlijke antenne, is analytisch ingesteld, is communicatief sterk, is creatief en is oplossingsgericht. Didactisch veelzijdig en gewend te werken in verschillende (inter)nationale culturen.
Met zijn brede ervaring op vele facetten van integriteitswerk, vervult hij binnen BING een senior rol.
Esther (1967) is een gedreven professional met oog voor mensen en resultaten. Ze is analytisch sterk en kan hoofd- en bijzaken goed onderscheiden. De combinatie van inleveringsvermogen, organisatiesensitiviteit en vasthoudendheid zorgen ervoor dat ze zaken op de juiste agenda’s kan krijgen. Bij BING wordt zij ingezet als extern vertrouwenspersoon. Zij heeft ervaring als gecertificeerd vertrouwenspersoon Ongewenste Omgangsvormen en Integriteit. Zij heeft zich daarvoor ontwikkeld in het bedrijfsleven met o.a. een master in interdisciplinair management. Esther heeft een brede werkervaring opgedaan in diverse management posities.
Jos (1959, drs.) is zelfstandig filosoof en richt zich sinds 2002 op trainen en adviseren op het terrein van integriteit van (semi)overheid en politiek bestuur. Binnen BING werkt zij organisatiebreed aan bewustwording en preventie. Haar kracht ligt daarin dat zij altijd op maat werkt, nauwkeurig afgestemd op de doelgroep. Ook het begeleiden van zaalgesprekken over dit thema maakt deel uit van haar expertise.
Jos is gespecialiseerd in socratische gespreksvoering en morele oordeelsvorming. Daarnaast is zij gastdocente Filosofie, Ethiek en Recht bij verschillende onderwijsinstellingen. Zij is tevens werkzaam als externe vertrouwenspersoon.
Ter verdieping verricht zij promotieonderzoek naar integriteit in het recht.
Zij voerde redactie over en publiceerde in de bundel ‘Morele oordeelsvorming en de integere organisatie’. Onder haar redactie verscheen eerder de bundel ‘Het socratisch gesprek’.
Letty (1961, CMC) is gefascineerd door veranderingsprocessen en richt zich speciaal op het begeleiden van medewerkers en organisaties in hun groei en ontwikkeling. Bij BING geeft zij trainingen voor vertrouwenspersonen. Zij is opgeleid als therapeut en heeft daar jaren ervaring in opgedaan. Zij heeft zich verder ontwikkeld in bedrijfskundig management (ISW en Hogeschool Eindhoven), Mediation (ADR instituut) en organisatieadvies (In de Wind SIOO). Letty heeft een brede werkervaring opgedaan als projectmanager (provincie, zakelijke dienstverlening, corporatie).
Saskia (1965, drs. Ma/MSc) is filosoof. Zij traint sinds 2010 mensen in het beoefenen en begeleiden van bezinnende gesprekken over publieke vraagstukken, die bol staan van tegenstrijdige belangen en botsende waarden. Als socratisch gespreksleider, ondersteunt Saskia mensen met een publieke taak om helderheid te verkrijgen in de morele dilemma’s uit hun dagelijkse werkpraktijk. Voordat Saskia zich als praktisch filosoof vestigde, heeft zij als raadslid een bijdrage geleverd aan de lokale politiek. Tevens is zij werkzaam geweest als Lead-Auditor en trainer op het gebied van kwaliteit, arboveiligheid en milieu.
Naast filosofische reflectie-instrumenten, maakt Saskia gebruik van spelelementen, die trainingen een onverwacht praktische wending geven. Bij BING verzorgt zij trainingen op het gebied van morele oordeelsvorming, ambtelijke integriteit en (politieke) gedragscodes.
Saskia voerde mederedactie over en publiceerde in het boek ‘Publieke bezinning; Socratische dialogen over maatschappelijke vraagstukken’.
Marcel (1965, drs.) heeft een jarenlange ervaring in integriteitsprojecten en is gecertificeerd op het gebied van informatiebeveiliging en internal auditing. Hij studeerde af als bedrijfseconoom bij de vakgroep Kosten en Winst aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam en volgde daarna de tweejarige postdoctorale opleiding Forensic Auditing, eveneens aan de Erasmus Universiteit. Marcel is daarnaast gecertificeerd op het gebied van informatiebeveiliging (CISSP) en internal auditing (CIA). Hij heeft als manager van de afdelingen Forensic Services en Riskmanagement bij een groot onderzoeksbureau ruime ervaring opgedaan in het uitvoeren van en leidinggeven aan onderzoeken naar fraude, corruptie en overige integriteitsschendingen in de private en publieke sector.
Annette Silljé (1961, drs.) werkt aan ethische ontwikkelprocessen. Ze is vooral ervaren in het gezamenlijk uitdiepen van morele dilemma’s waarbij zij het doel om te leren van de huidige gang van zaken scherp in het oog houdt. Zij is nuchter, niet soft, ze benoemt graag man en paard en gaat tegelijkertijd correct om met gevoeligheden. Mensen en organisaties een stap verder helpen in hun (ethisch) ontwikkelingsproces is haar grootste ambitie, omdat dat vertrouwen in het handelen van overheden bewerkstelligt en omdat dat medewerkers kracht geeft om gemotiveerd voort te gaan op een bewust ingeslagen weg. Annette is bestuurskundige en heeft een kandidaats filosofie. Zij heeft gewerkt als adviseur en projectleider kwaliteitsmanagement en organisatieverandering bij diverse grote organisaties, zowel commerciële als non profit en (semi-)overheid. Als zelfstandig ondernemer geeft zij naast trainingen integriteit cursussen ethiek in het hoger onderwijs en workshops verandermanagement. Tevens is zij coach.
Christian (1975) spant zich als digitaal onderzoeker dagelijks in om voor klanten de vertaling te maken tussen techniek, organisatie en onderzoek. Waar liggen kansen en risico’s in de IT-omgeving en hoe ga je hiermee om bij het opstarten van een onderzoek? Na een aantal jaar bij de Universiteit Maastricht in de IT werkzaam te zijn geweest, is hij in 2005 als digitaal onderzoeker bij Fox-IT aan de slag gegaan. Hij verzorgt regelmatig presentaties op het gebied van IT-security en IT-forensics, waaronder de cursus ‘digitaal forensisch onderzoek’. Ook treedt hij bij rechtszaken op als deskundige.
Floris (1961) is gespecialiseerd in integriteitsonderzoeken binnen de publieke sector. Hij adviseert over de juridische aspecten van integriteitskwesties en is ook als docent of als onderzoeker bij meer complexe onderzoeken inzetbaar. Als voormalig wethouder en hoofd Juridische Zaken van een politieregio, beschikt hij over een ruime praktijkervaring. Als docent Recht aan de Nederlandse Politieacademie en de Bestuursacademie, verzorgt hij trainingen voor interne onderzoekers bij de politie en andere bestuursorganen. Floris is als geen ander bekend met de wereld van recht, justitie, openbaar bestuur en politiek. Hij is rechter-plaatsvervanger in Zutphen en actief als voorzitter van diverse klachtencommissies (corporaties/zorginstelling) Tevens is hij inzetbaar als mediator.
Bart (1972) heeft een uitgebreide expertise op het gebied van crisisbeheersing en crisismanagement. Na zijn masteropleiding Cultuur, Organisatie en Management, heeft Bart ervaring opgedaan als organisatieadviseur in cultuurveranderingstrajecten. In 2001 is hij begonnen als adviseur/trainer crisisbeheersing. Eerst bij het Nibra, vervolgens bij Twynstra Gudde en sinds 2008 als zelfstandig ondernemer. Hierbij heeft hij vele opdrachten vervuld bij lokale en nationale overheid, bedrijfsleven en semioverheid. Zijn specialismes hierbij zijn crisisbesluitvorming, processen in crisisteams en crisiscommunicatie.
Ludger (1979, BBA) is specialist op het gebied van beveiliging (Room Secure Beveiliging). Hij is opgeleid aan de HEAO en heeft zich door vervolgstudies op het gebied van technische beveiliging verder ontwikkeld.
Ludger heeft door zijn studieachtergrond een analytisch denkvermogen dat in zijn werk, het uitvoeren van beveiligingaudits, zeer belangrijk is. Of het nu gaat om het controleren van het Politiekeurmerk op het gebied van sloten, alarmsystemen, cameraobservatiesystemen of het ontwikkelen van beveiligingsbeleid in het algemeen, Ludger is ervaren en wettelijk bevoegd (Wet particuliere beveiligingsorganisaties en recherchebureaus) uitspraken te doen over de staat van beveiliging.
Ludger houdt beveiligingsaudits voor BING en wordt ingezet in de private en publieke sector.
Victor (1948, drs.) is geïnteresseerd in de (innerlijke) processen bij besluitvorming, met name bij dilemma’s. Al vele jaren verzorgt hij bij BING trainingen en advies rond de ontwikkeling van integriteit in (overheids)organisaties. Hij verzorgt trainingen Morele oordeelsvorming en dilemmatrainingen bij gemeenten en andere overheden, zowel voor ambtenaren als voor bestuurders. Hij is psycholoog en werkt voorts als gedragswetenschapper bij de beroepsopleiding voor huisartsen van de Radboud Universiteit te Nijmegen.
